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Niehus (vsl. 2013): Mathilde (Arbeitstitel; Roman)

Niehus (2008): Korruption und Unternehmensführung – Institutionenökonomische Analysen und 20 Interventionen

2. Auflage, s.u.

Niehus (2007): Korruption und Unternehmensführung – Institutionenökonomische Analysen und 20 Interventionen

Institutionelle und Evolutorische Ökonomik, Band 30, Verlag Metropolis, Marburg

Mit Praxisberichten: Dr. Buchert Rechtsanwaltsgesellschaft mbH: Erfahrungen als Ombudsmann für Korruptionsbekämpfung; Handelskammer Hamburg, Vertretung St. Petersburg, Delegation der Deutschen Wirtschaft in der Russischen Föderation, Außenstelle St. Petersburg: Politisches und wirtschaftliches Monopol, Korruption und Privilegien

Niehus / Cicoria (2007): Diskussionsberichte im Tagungsband zum Travemünder Symposium der ökonomischen Analyse des Rechts

in: Ökonomische Analyse der europäischen Zivilrechtsentwicklung, Schäfer, Hans-Bernd und Eger, Thomas (Hrsg.), Verlag Mohr-Siebeck

Niehus / Cicoria (2006): Safeguarding Specific Investments in Real Estate Purchases

in: Berkeley University Press, Global Jurist: Volume 6, Issue

Niehus et.al. (2005): Europäische Völker und die Santiago Wallfahrt

2.Auflage, s.u., Lit Verlag, Münster

Niehus (2003): Das adaptive Team. Eine institutionenökonomische Analyse volatiler Kooperationsbeziehungen

Europäische Hochschulschriften, Verlag Peter Lang, Frankfurt am Main

Niehus / Haller (2003): Der Risikokompass. Ein Instrument zur Einschätzung der Beurteilungsperspektive

in: Risikowahrnehmung und Risikoeinschätzung, Schriften zur Arbeits-, Betriebs- und Organisationspsychologie, Band 3, Verlag Dr. Kovac, Hamburg

Niehus (1999): Im Diskurs wird man schneller

in: Auf dem Weg nach Santiago de Compostela, Pergamon-Verlag, Ibbenbüren

Niehus et. al. (1999): Europäische Völker und die Santiago Wallfahrt

in: Auf dem Weg nach Santiago de Compostela, Pergamon-Verlag, Ibbenbüren

Niehus (1997): Cooperation within the Firm - Hidden Agendas and the Meaning of Morality

in: Wittener Jahrbuch für ökonomische Literatur, Verlag Metropolis, Marburg

Lehre

Hochschulen:

Master of Business Administration (Executive Programm):

  • Strategic Management
  • Human Resource Management
  • Soft Skills & Leadership Qualities

Bachelor / Master / Diplom-Studiengänge:

  • Unternehmensorganisation
  • Corporate Management
  • Gesellschaftliche Verantwortung der Unternehmen / Corporate Responsibility / Corporate Citizenship / Wirtschaftsethik
  • Neue Institutionenökonomik / New Economics of Organization